В компании СеверТрансСтрой расходы на одного сотрудника составляли 536 рублей, из которых 82 рубля - возмещение НДС, 170 рублей - налоги и взносы.
На руки сотрудник получал 284 рубля.
Компания оптимизировала налоговую нагрузку, применила льготы и сократила дополнительные издержки.
В результате расходы на сотрудника снизились до 448 рублей, а зарплата выросла с 284 до 300 рублей.
Экономия на 30 сотрудниках составила более 1 млн рублей в месяц, или 12 млн рублей в год, при среднем увеличении выработки на 36%.